邵阳新闻在线讯 9月29日上午，市政府组织召开全市推进工资集体协商和工资薪金税前扣除工作会，部署安排下阶段工作，副市长余雄出席会议。
   推进工资集体协商和工资薪金税前扣除工作是贯彻落实《劳动合同法》和《企业所得税法实施条例》的重要内容，也是规范收入分配秩序的重要举措。按照市政府的要求：今年我市行政区域内生产经营正常的国有及国有控股企业、集体企业和企业化管理的事业单位都要建立工资集体协商制度；已建工会组织且职工在50人以上的非公有制企业和民办非企业单位，60%以上要建立工资集体协商制度；2011年要达到70%以上；2012年要全面覆盖。企业合理的工资薪金支出应依法通过工资集体协商进行确定。2012年底前，我市行政区域内已建工会组织的各类企业网都要按照国家和市相关政策规定，通过工资集体协商制度合理调整工资水平。