邵阳新闻在线讯（通讯员 张雪珊 肖克 邱志文）近日，邵阳市双清区组织2个干部作风联合督查组，采取蹲点守查、突击检查等方式，分别对区直机关和各乡镇办落实干部作风建设情况进行督查，对发现的问题从快从严予以整饬。这是该区4月中旬对违反作风纪律的4名干部立案调查，对37名干部给予通报批评处理后的又一次集中督查行动。

　　该区对群众反映比较突出的干部作风问题进行认真梳理，归纳为工作纪律不严、上自由班，服务观念不强、工作效率低，部分领导干部作风漂浮、当“太平官”，部分乡（镇）办干部精神不振、出工不出力，有些项目指挥部抽调干部“蜻蜓点水”、群众工作经验欠缺，个别执法部门利益至上、执法不公等六大问题。

　　该区从相关部门抽调人员组成干部作风联合督查组，对全区各单位落实干部作风建设情况进行督查。聘请10名离退休老同志、人大代表、政协委员担任兼职督查员，坚持明查与暗访相结合，一周一督查，一月一通报，做到督查一起，曝光一起，处理一起，通报一起。同时，邀请广大干部群众随时随地监督干部作风，及时处理干部作风方面的举报，及早将苗头性、倾向性和潜在性的问题遏制在萌芽状态。

　　该区把干部作风建设情况作为考察领导班子和干部的重要依据。去年来，全区共有27名“勤廉干部”受到表彰，10名勇于担当、绩效突出的优秀干部被提拔重用。同时，对抓作风建设不力、多次受到通报批评的单位，追究单位主要领导责任。对群众反映的问题第一时间予以登记受理或立案，对信访件做到“不拖、不积、不扣”，及时准确地筛选案件并向领导提供案源，从严从快处理违规违纪违法问题。